2018年3月19日，港福珠寶“精服務”2018踐行年啟動儀式在公司展廳隆重舉行。港福珠寶中心管理層及所有家人歡聚一堂，共襄盛舉，共同見證了“精服務”體系從篤行升級為踐行這一歷史性時刻。
活動伊始，通過一段震撼人心的宣傳視頻對港福珠寶“精服務”2017篤行年進行了回顧，緩緩地拉開本次活動的帷幕。宣傳片中回顧了“精服務”體系從無到有、從有到優的歷程，全面展示了“精服務”篤行年所帶來的改變;同時也讓港福家人對本次啟動儀式有了一個全新而深刻的認識與理解。
隨后，由蟬聯兩屆港福珠寶員工代表大會主席的陳月圓登臺為現場家人們分享2017年篤行“精服務”理念的理解與思考，同時倡導大家要深刻理解、認識“精服務”理念，執行“精服務”標準，真正做到“服務·從心開始”。員工代表大會自2016年成立以來，有效地推動了公司內部的民主管理、民主建設;“精服務”體系自2017年篤行至今，短短一年時間，更是讓港福大家庭對“精服務”篤行的力量深信不疑。
邁進新時代，戰略再升級。港福珠寶總經理黃金遠先生就本次啟動儀式發表了重要講話，并明確提出了“珠寶供應鏈服務商”的戰略定位，是源于2013年公司定位的“專業珠寶服務商”所帶來的成長收獲與實力蛻變。黃總還指出，2018年是“精服務”升級的踐行年，港福珠寶將創新驅動、深耕于珠寶市場，公司將實施精細化管理與差異化經營，為客戶提供主動化服務與情感化體驗;同時寄望港福家人樹立“精服務”意識，以“精服務”的標準嚴格要求自己，內化于心、外化于行，為“精服務”體系的完善全力以赴。
知行合一，躬身踐行。在全體家人的共同見證下，港福珠寶中心管理層共同啟動了揭幕儀式，宣告港福珠寶“精服務”2018踐行年的正式開啟。港福珠寶全面開展“精服務”踐行年活動，旨在推動由管理體系、服務體系、文化體系所構成全方位系統化、標準化的“精服務”體系的貫徹落地，確保實現2018年度公司的發展目標。
揭幕儀式啟動后，主持人宣讀了《精服務踐行二十條行為準則》，并就“精服務”踐行年所提出的員工行為準則做了明確說明。在逐條學習了踐行行為準則之后，港福珠寶全體家人右手握拳、進行了莊嚴的宣誓，宣誓踐行“精服務”理念;這也讓大家對“精服務”踐行準則了然于胸、銘刻于心、見之于行。
以文化為核心的軟實力，是一個企業持續成長的基石。謹記于心，全力以赴;2018年，港福珠寶將秉承“精服務”理念，努力踐履所學，將理念轉化為具體行動，以實際行動為“珠寶供應鏈服務商”建設夯實基礎。不忘初心，奮發前行;2018年，港福珠寶已升級“精服務標準”，提出“3C服務法則、4A服務理念”，以“六項精進”加以實踐，為全國100000+珠寶終端商提供專業的珠寶供應鏈服務。
奮進新征程，創造新輝煌。港福珠寶“精服務”2018踐行年啟動儀式的成功舉行，讓港福家人們樹立了踐行“精服務”理念的更高意識，以“珠寶供應鏈服務商”為新導向，實現公司年度發展戰略目標。
